Programme d’intégration au travail de MULTIMONDO : premier jobcafé

MULTIMONDO, le centre de compétences pour l’intégration des personnes issues de la migration dans la région de Bienne - Seeland - Jura bernois, revient sur les premiers mois de 2023.

Le début de l’année a commencé avec un grand nombre de nouvelles inscriptions et de nombreux nouveaux projets. Outre le programme de mentoring séquencé en 3 modules (bilan de carrière, cours et mentoring), MULTIMONDO a mis en place avec le Centre Social Protestant, la Croix-Rouge Suisse du canton de Berne, Root&Branch et l’OSEO (notamment avec le programme ETCETERA) un jobcafé qui s’est tenu à la Haus pour Bienne. Le 30 et le 31 mars 2023, 18 entreprises représentées par leurs responsables des ressources humaines ont eu l’opportunité de rencontrer une centaine de participant.e.s pour des entrevues d’une dizaine de minutes. Ces belles rencontres ont généré des résultats enthousiasmants : environ 15% des rencontres ont abouti à un entretien en entreprise, voire à un engagement. Le retour des participant.e.s et des employeur.e.s a été positif. La collaboration et les échanges entre les diverses institutions organisatrices ont permis également de développer des synergies en ce qui concerne les diverses offres de ces acteurs régionaux de l’insertion professionnelle. En parallèle, MULTIMONDO a mis en place un cours d’employé.e polyvalent en restauration avec un traiteur de la région. Ce cours aura lieu le 27, 28 et le 29 juin 2023. L’objectif de ce cours est de permettre aux participant.e.s d’acquérir les compétences de base pour pouvoir faire le service, la plonge et les préparations de plats froids. Finalement, MULTIMONDO organisera en octobre 2023 un cours de nettoyage spécialisé dans le domaine de la conciergerie qui fournira aux participant.e.s les compétences indispensables afin de pouvoir postuler pour des postes d’aide-concierge. Par ces développements, MULTIMONDO veut faciliter l’intégration des personnes issues de la migration en leur permettant d’acquérir des nouvelles compétences, d’ouvrir leur cercle de connaissances et d’acquérir certaines connaissances socio-économiques importantes afin d’améliorer leur intégration professionnelle et sociale, et d’éviter ainsi le repli culturel et la marginalisation.

Programme de mentoring